Objetivos
- Proporcionar información, asesoría y apoyo a personas afectadas por acoso laboral. Los profesionales de la Corporación tienen una amplia experiencia en acoso laboral, lo que nos permite dar una atención integral a víctimas.
- Realizar charlas y talleres sobre riesgos psicosociales en el trabajo, para personas afectadas, dirigentes y profesionales interesados en el tema. Capacitar a trabajadores del ámbito privado, público y municipal.
- Hacer evaluaciones de riesgos psicosociales y en forma específica sobre acoso laboral.
- Elaborar programas de prevención de riesgos psicosociales en el trabajo.
- Concretar convenios de colaboración con sindicatos y asociaciones de funcionarios.
- Informar y sensibilizar a diferentes grupos de profesionales y actores relevantes del poder ejecutivo, legislativo y judicial. Promover el conocimiento del tema a estudiantes universitarios del área jurídica, psicológica, salud y social.
- Acercamiento permanente a las autoridades de instituciones y servicios públicos que se relacionan con víctimas de acoso laboral, para promover atención de más calidad a los afectados.
- Desarrollar estudios con distintos grupos objetivos, en diferentes ámbitos laborales y zonas geográficas de nuestro país, sobre acoso laboral y en general sobre riesgos psicosociales.
